11月28日，SOHO中國發(fā)布公告，表示公司為鼓勵和吸引人才，將以全體員工為對象實施股權(quán)激勵計劃，激勵股份占公司總股本不到5%。

　　據(jù)公告，本次股權(quán)激勵計劃不會發(fā)行新股份，而是將向委托人提供資金，在公開市場收購股份，此外，該計劃也不需要股東大會批準(zhǔn)。

　　公告顯示，SOHO中國已發(fā)行股本為51.88億股，本次激勵股份預(yù)計為2.59億股，實施時間為3年，同時，SOHO中國可不時酌情挑選任何雇員參與該計劃，但是個人所獲最高激勵股權(quán)不超過2590萬股。

　　這是近半年來SOHO中國多位高管離職后采取的新激勵措施。此前，SOHO中國營運總裁蘇鑫、財務(wù)總裁王少劍、副總裁許洋等高管均因各種原因離職。

　　相關(guān)資料顯示，SOHO中國也是最近第二家地產(chǎn)巨頭提出股權(quán)激勵計劃。今年10月，萬科宣布擬向851名激勵對象授予總量1.1億份股票期權(quán)，占公司股本總額1.0004%。（觀點地產(chǎn)網(wǎng)）